La gestion des ressources : une priorité
organisationnelle
QUÉBEC, le 30 mars 2017 /CNW Telbec/ - Le conseil
d'administration de la Commission des normes, de l'équité, de
la santé et de la sécurité du travail (CNESST) a approuvé
aujourd'hui les états financiers de l'exercice clos le 31 décembre
2016 du Fonds de la santé et de la sécurité du travail (FSST),
dont elle est fiduciaire. La gestion responsable et rigoureuse des
ressources financières confiées à la CNESST est une priorité afin
que l'organisation remplisse sa mission de manière optimale auprès
des travailleurs et des employeurs du Québec.
Un surplus de 464,5 M$ et une capitalisation supérieure
à 110 %
L'année se termine avec un surplus de 464,5 M$. C'est la
cinquième année consécutive que les états financiers du FSST
affichent un surplus de plus de 400 M$. Le taux de
capitalisation effectif aux fins de la tarification est de
114,5 %, soit le plus haut niveau jamais atteint.
Un rendement de 7,1 %
Les fonds confiés à la Caisse de dépôt et placement du Québec
ont généré en 2016 un rendement de 7,1 % pour des revenus
de 1,0 G$, ce qui représente 263 M$ de plus que ce qui
est nécessaire au respect des engagements futurs de la CNESST à
l'égard des travailleurs. La valeur du FSST est passée de
15,0 G$ au 31 décembre 2015 à 15,6 G$ au
31 décembre 2016.
Par son approche de capitalisation renforcée, qui s'applique
depuis 2014, les rendements excédentaires dégagés par les
placements ont permis d'accumuler jusqu'à maintenant un surplus de
l'ordre de 1,3 G$, qui servira à atténuer les effets des
perturbations des marchés financiers en période moins favorable et
à éviter des fluctuations trop importantes du taux de cotisation.
Ce surplus représente 109,7 % sur une capacité de 110 %
prévue à la politique de capitalisation de l'organisme pour
l'accumulation d'une telle réserve.
Un surplus des opérations de 188 M$
À l'intérieur du surplus de 464,5 M$, on observe un surplus
de 188,1 M$ sur le plan des opérations du FSST. Il résulte
principalement des tendances favorables observées au cours des
dernières années à l'égard du bilan des lésions
professionnelles.
En effet, les efforts concertés des partenaires patronaux et
syndicaux, les actions en prévention ainsi que les mesures mises en
place pour prévenir la chronicité portent fruit. La saine gestion
du régime de santé et de sécurité du travail, notamment les mesures
de contrôle des dépenses, contribue également aux résultats
enregistrés au cours des dernières années.
Un bilan des plus positifs
Les résultats obtenus par le FSST en 2016 démontrent qu'il est
en excellente santé. La saine gestion du régime contribue de façon
significative à faire de la CNESST une organisation performante qui
répond à ses obligations et aux besoins de ses clientèles.
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Sa structure de gouvernance est paritaire. Elle a notamment pour
mission de gérer le Fonds de la santé et de la sécurité du travail,
un fonds entièrement autofinancé dont elle est la fiduciaire.
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Source :
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SOURCE Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la
sécurité du travail