Le prix met en lumière les entreprises les
plus respectées aux yeux des Canadiens
TORONTO, le 26 nov. 2020 /CNW/ - La Sun Life a été
nommée la compagnie d'assurance-vie la plus respectée du
Canada. Décerné par le programme
sur les entreprises les plus respectées du Canada, en partenariat avec DART Insight and
Communications, ce nouveau prix rend hommage aux entreprises les
plus respectées du pays selon ce que les Canadiens ont vu, lu,
entendu ou vécu. La Sun Life s'est vu attribuer la première
place dans la catégorie Assurance-vie.
« Nous sommes stimulés par notre raison d'être, qui est
d'aider nos Clients à atteindre une sécurité financière durable et
un mode de vie sain. Maintenant plus que jamais, ce que nous
faisons est important. Notre entreprise se fait un devoir d'être
axée sur le Client, avant-gardiste, financièrement responsable et
durable. Les mesures que nous prenons sont bénéfiques pour nos
Clients et nos collectivités sur le plan social et environnemental,
a indiqué Jacques Goulet, président
de la Sun Life Canada et de Lumino Santé. Nous sommes honorés
de recevoir cette marque de reconnaissance des Canadiens. Elle
concrétise notre raison d'être. Je veux féliciter tous nos Employés
au pays qui se sont dépassés pour soutenir nos Clients, nos
conseillers, nos collectivités et leurs collègues tous les
jours. »
Les Canadiens évaluent les entreprises selon une échelle de
points dans diverses catégories. Par exemple :
- Ce que fait l'entreprise
- Comment elle traite les Employés et les Clients
- Ce qu'elle communique et contribue à la société
- Dans quelle mesure elle inspire confiance
- Comment les membres de la direction agissent
- Ce que les médias, la famille ou les amis disent d'elle
Le sondage a été mené au sommet de la première vague de
COVID-19. Ses conclusions viennent confirmer que la Sun Life
fournit d'emblée un soutien approprié aux Canadiens lorsqu'ils en
ont le plus besoin. Les programmes d'aide, les nouveaux outils et
services numériques et la communication continue ont joué un rôle
essentiel tout au long de la pandémie. La Sun Life continue
d'aider les Canadiens à atteindre leurs objectifs de santé et de
mieux-être.
« Nous sommes ravis de saluer la Sun Life pour cette
remarquable réalisation, d'autant plus que la conjoncture est
difficile. Les Canadiens estiment que la Sun Life multiplie
les efforts pour gagner leur respect, a mentionné John Wright, vice-président général, Maru/Blue
Public Opinion Research. Ce prix est comme nul autre. Il est basé
sur le respect, qui se mérite. Le prix attribué à la Sun Life
pour le secteur de l'assurance est le premier des 11 prix
devant être annoncés. »
Soutien aux Clients
- Nous avons lancé le centre d'information sur la COVID-19. Il
contient des FAQ, des ressources en santé et en mieux-être et des
liens vers de l'information sur les prestations de l'État.
- La plateforme numérique Lumino Santé de la Sun Life contient
des ressources gratuites et d'autres outils. Elle aide les
Canadiens à atteindre un mode de vie sain.
- Nous avons mis en place les Soins virtuels Lumino Santé. Les
Canadiens ont ainsi un accès virtuel à des soins physiques et
mentaux de courte durée. Offerts en tout temps, ces soins sont
semblables aux services médicaux fournis par une clinique de soins primaires.
- En partenariat avec un organisme sans but lucratif, la Credit
Counselling Society, nous offrons un soutien pour la gestion du
crédit et des dettes.
Soutien aux Employés
- Pour contribuer au mieux-être des Employés pendant la pandémie,
la Sun Life a doublé le nombre de jours de contrainte personnelle,
en les faisant passer de cinq à dix. Elle a aussi offert trois
jours de congé de mieux-être, permis des horaires de travail
flexibles et proscrit la tenue de réunions pendant les pauses-repas
et les vendredis après-midi. De plus, elle a mis à profit son
équipe de psychologues maison pour offrir périodiquement aux
Employés des webinaires sur la santé mentale.
- La Sun Life fait appel à des cadres supérieurs pour créer des
milieux de travail mentalement sains. Le 30 novembre 2020, elle
tiendra un webinaire pour les présidents et chefs de la direction
de grandes organisations canadiennes afin que des mesures concrètes
soient prises en milieu de travail. De plus, elle s'est associée au
Centre de toxicomanie et de santé mentale pour organiser le sommet
annuel des dirigeants sur la santé mentale en 2021 et 2022.
- Nous avons déployé Inclusion Works de Hive Learning, une
plateforme d'apprentissage numérique pour les Employés à l'échelle
mondiale en vue de faire avancer la diversité, l'équité et
l'inclusion au travail.
Soutiens aux collectivités
- La Sun Life fait don de plus de 10 millions de dollars chaque
année à des organismes communautaires dans le monde. En raison de
la COVID-19, bon nombre de nos partenaires ont subi de rudes
épreuves : réductions de personnel, suspensions ou annulations
d'événements ou diminution des activités de financement. La Sun
Life a respecté ses obligations financières et continue de fournir
son aide pendant la pandémie.
- Nous avons versé 1 million de dollars à l'échelle mondiale pour
combler les besoins immédiats de collectivités au début de la
pandémie. Ces sommes ont été affectées aux recherches et essais,
aux services en santé mentale, à l'achat de nourriture et
d'articles de première nécessité, à la prestation de soins
d'urgence aux enfants et aux équipes médicales.
- Depuis le début de l'année, notre campagne annuelle de dons des
Employés a permis d'amasser plus de 3,05 millions de dollars pour
des organismes de bienfaisance en Amérique du Nord. Les Employés
ont fait 11 538 heures de bénévolat de façon sécuritaire et
virtuelle.
À propos du sondage
Le sondage a été mené auprès de
membres du panel Maru/Blue Voice Canada Online du 16 juillet
au 30 août 2020. Un échantillon de
4 184 Canadiens adultes choisis au hasard a été pondéré
pour être représentatif de la population adulte du Canada. Le sondage pour chaque secteur est
entrepris dans les trois mois précédant l'envoi de l'avis au
lauréat. Vous trouverez la méthodologie complète utilisée et des
tableaux de données à l'adresse www.canadasmostrespected.com.
À propos de la Sun Life
La Sun Life est une
organisation de services financiers de premier plan à l'échelle
internationale qui offre aux particuliers et aux entreprises des
solutions dans les domaines de l'assurance et de la gestion
d'actifs et de patrimoine. Elle exerce ses activités dans divers
marchés du monde, soit au Canada,
aux États-Unis, au Royaume-Uni, en Irlande, à Hong
Kong, aux Philippines, au
Japon, en Indonésie, en Inde, en Chine, en Australie, à Singapour,
au Vietnam, en Malaisie et aux
Bermudes. Au 30 septembre 2020, l'actif total géré de la
Sun Life s'élevait à 1 186 milliards de dollars.
Pour plus de renseignements, veuillez visiter le site
www.sunlife.com.
Les actions de la Financière Sun Life inc. sont
inscrites à la Bourse de Toronto
(« TSX »), à la Bourse de New
York (« NYSE ») et à la Bourse des Philippines (« PSE ») sous le
symbole « SLF ».
Note à l'intention des rédacteurs : Tous les montants
sont en dollars canadiens.
SOURCE Financière Sun Life Canada